Mongara
Hem     
Om Mongara     
Konsulting     
Utbildning     
Verksamhetsutveckling     
Verktyg     
Nyheter     

 

Vi bistår, utbildar och coachar för verksamhets- och affärsutveckling, det skapar grund för det goda medarbetarskapet och höjer ribban i ledarskapet.

 

» På www.mongara.se hittar du mycket information kring verksamhetsutveckling, utbildning och konsulting.

 

» I vårt nyhetsbrev från www.mongara.se speglar vi vad som händer i omvärlden med fokus på förändring och verksamhetsutveckling.

 

Liselotte Norén bloggar

» Hur svårt kan det vara?

» Jag har en dröm, kanske utopisk?

» Prestige är det bra eller dåligt?

Anders Lindh bloggar

» Förmän och basar

» Prestige och rädsla

» Nya affärsmodeller, är du unik?

Norén & Wormbs

» Gratis lunch

» Vem ska man tro på?

» Nu vänder det!

 

 
     
     
Cowboychefen

 

» DiTV intervjuar Liselotte Norén

 

» Konsulten – nav i operativ verksamhetsutveckling

 

» Utbildning ger affärsutveckling när den sker inom ordinarie verksamhet

 

Hur gör man fler affärer på webben

Vi erbjuder dig vår kompetens för att stärka dina elever och deras affär med webben som verktyg. Alla företagare kan tjäna mer pengar och låta webben göra jobbet. Utbildningen ger förståelse för hur webben på bästa sätt kan stödja marknadsföringen.

 

Sociala media en ledarskapsfråga

Nu stormar debatten kring sociala media och chefsrollen. Ledare frågar sig, ”kan jag adda mina medarbetare på Facebook?” Vi tror det handlar om hur man förhåller sig i sitt ledarskap. Läs några artiklar och länkar kring ämnet.

 

Är du redo att möta konjunkturvändningen

Ett nytt år och ett nytt decennium. Vi ser en vändning i konjunkturen, känner att snart pekar det uppåt igen. Är du och företaget redo att möta upp då allt sätter fart igen?

 

Nyckeln till ömsesidig förståelse

Vi fick möjligheten att tillsammans med Hyresbostäder i Norrköping använda ett unik verktyg för kommunikation och mångfald som heter BafaBafa. Läs vad vår uppdragsgivare Caroline Blomgren tyckte om spelet.

 

Diplomutbildningar och folkbildning

Vilka får, eller kan, med auktorisation och trovärdighet genomföra diplomerade utbildningar? Vi har förmånen att i samarbete med Folkuniversitetet arbeta med diplomerade utbildningar för KAM (Key account managers) och Controllers.

 

» Webbfrågan

Har ni diskuterat och ändrat er affärsmodell inför 2010?

 
 Nej, vi gör som tidigare
 Diskussionen pågår
 Ja, vi har gjort lite ändringar
 

 

» RSS-flöden, bloggar, twitter och Sharepointar? Vill du veta hur du ska kunna kapitalisera på den nya tekniken och samtidigt bli den moderna beslutsfattaren som din verksamhet behöver?

 

» På de 17 år som vi har varit igång har vi blivit lurade en gång, det vill säga att vår affär och våra kunder fanns hos någon annan tillsammans med den som tog dem ifrån oss.

 

» Hittar du spännande recept på webben, vill du enkelt handla matvaror till receptet? Läs om hur två elever på restaurangskolan vill lösa detta och svara i deras enkät, hur du vill att det ska fungera.

 

» Det är inte så många som kan kalla sig utbildningsdesigner. Cecilia är en av dem som både har utbildning i ämnet och värdefulla erfarenheter som gör att hon kan göra det.

 

» Vi har gjort halvårsbokslut, våren var den period i år där det kändes som om ingen litar på någon längre. Vi tror att det har vänt. SMHI och regeringen litar på oss, men vem litar 80-talisterna på?

 

» SMHI är en av de kunder som nu uppmärksammat styrkan och fördelen med Mongaras KAM-utbildning. Syftet med utbildningen är bland annat att skapa en gemensam kunskapsplattform för alla de som arbetar med försäljning i verksamheten.

 

» Vad är det som händer i en verksamhet när 80-talisterna finns på arbetsplatsen? Vilka är skillnaderna mellan 60 till 80-talisterna? Vilka krav ställer 80-talisten på verksamheten, vilka är deras drivkrafter?

 

 

     
 
Mongara AB
Upplandsgatan 27, 113 60 Stockholm, +46 8 650 61 20
 
Mongara Öst AB
Mjärdevi Center, Teknikringen 10, 583 30 Linköping, +46 13 10 30 80
 

Producerad av Neoscona med kraft från Neoscona Publicering